L’AMMINISTRATORE UNICO
R E N D E N O T O
che la Società Villanova Servizi S.r.l. Ricerca personale idoneo per ricoprire nr. 04 posti di “Operatore mensa e pulizia locali” – 6° livello C.C.N.L. terziario 02 Luglio 2004 (e successive modificazioni), part time 20 (venti) ore settimanali – a tempo determinato.
Art. 1 - REQUISITI DI AMMISSIONE
I requisiti generali richiesti per partecipare alla selezione sono:
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a.
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cittadinanza italiana o di uno degli Stati parte dell’Unione Europea;
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b.
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assolvimento dell’obbligo scolastico;
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c.
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compimento del diciottesimo anno di età;
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d.
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idoneità fisica all’impiego per il posto oggetto di selezione;
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e.
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non aver riportato condanne penali che impediscano – ai sensi delle vigenti disposizioni in materia – la costituzione del rapporto di impiego con Pubbliche Amministrazioni, salvo in ogni caso l’intervento della riabilitazione.
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I requisiti specifici richiesti per partecipare alla selezione, da possedere alla data di scadenza per la presentazione della domanda, sono:
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?
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esperienza nella mansione di operatore mensa per un periodo di almeno 12 mesi
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ovvero
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?
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esperienza nella mansione di cuoco, aiuto cuoco, addetto alla preparazione e/o somministrazione dei pasti per un periodo di almeno 12 mesi.
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I requisiti debbono essere posseduti alla data di scadenza del termine per la presentazione della domanda di partecipazione (12 Settembre 2024 – ore 12:00) e devono essere autodichiarati, ai sensi del D.P.R. n. 445/2000, nella domanda stessa. L’amministrazione si riserva la facoltà di verificare il possesso dei requisiti dichiarati.
Art. 2 - DOMANDA DI PARTECIPAZIONE ALLA SELEZIONE
La domanda di partecipazione alla selezione, da presentare obbligatoriamente mediante compilazione dello schema allegato al presente avviso e senza apporre alcuna marca da bollo, dovrà essere inviata mediante PEC alla Villanova Servizi S.r.l. (indirizzo PEC villanova.servizi@legalmail.it) ovvero consegnata a mani presso l’Ufficio Protocollo del Comune di Villanova d’Albenga (via Albenga, 46 – Villanova d’Albenga; orari di apertura: lunedì, mercoledì e venerdì dalle ore 10:00 alle ore 13:00, martedì e giovedì dalle ore 10:00 alle ore 13:00 e dalle ore 15:00 alle ore 16:00), pena l’esclusione, entro le ore 12:00 del giorno 12 Settembre 2024.
Nella domanda il candidato deve dichiarare espressamente di voler partecipare alla presente selezione, i propri dati anagrafici, il possesso dei requisiti d’accesso, di aver ricevuto l’informativa sul trattamento dei dati personali, di essere consapevole delle sanzioni penali in caso di falsità in atti e di dichiarazioni mendaci, con conseguente perdita dei benefici eventualmente conseguiti con il provvedimento sulla base delle dichiarazioni non veritiere.
La domanda deve essere obbligatoriamente sottoscritta. Non è richiesta l’autentica della firma apposta. La mancata sottoscrizione della domanda comporta l’esclusione dalla procedura selettiva.
La domanda di partecipazione deve essere corredata da copia fotostatica di documento di identità in corso di validità.
La società non si assume alcuna responsabilità circa le modalità adottate dagli aspiranti candidati per far pervenire la domanda di partecipazione entro la data di scadenza, così come non si assume alcuna responsabilità nei casi di ritardato arrivo dovuti a disguidi non dipendenti dalla propria volontà.
Art. 3 – DOCUMENTI DA PRODURRE UNITAMENTE ALLA DOMANDA
Ai fini dell’ammissione alla prova il/la candidato/a deve allegare alla domanda di cui all’articolo precedente, pena l’esclusione dalla procedura di selezione, i seguenti documenti:
- copia fotostatica di un documento di identità in corso di validità;
- curriculum professionale, datato e sottoscritto dal candidato/a.
Art. 4 – COMMISSIONE ESAMINATRICE
La commissione esaminatrice è nominata con provvedimento dell’Amministratore Unico della Villanova Servizi S.r.l. alla scadenza del termine di presentazione delle domande.
Art. 5 – AMMISSIONE ALLA SELEZIONE
Le domande pervenute sono esaminate, ai fini dell’ammissione alla selezione, dalla Commissione esaminatrice, per ciascun/a candidato/a che provvede alla ammissione ovvero all’esclusione dalla procedura selettiva.
Della decisione assunta è data informazione agli interessati entro il giorno e l’ora in cui verrà svolta la prova d’esame.
Comporta l’automatica esclusione dall’ammissione alla selezione una o più delle seguenti condizioni:
- presentazione della domanda oltre il termine di scadenza;
- mancata allegazione della documentazione di cui all’articolo 3;
- mancata indicazione delle proprie generalità;
- mancata sottoscrizione della domanda e/o del curriculum professionale.
Art. 6 – CALENDARIO D’ESAME
Il calendario della prova d’esame è fissato nel provvedimento di nomina della Commissione esaminatrice di cui all’articolo 4 del presente avviso pubblico.
Art. 7 – PROVA D’ESAME
La prova di esame consiste in un colloquio orale volto a vagliare le conoscenze dei/delle candidati/e sulla preparazione, conservazione e somministrazione dei pasti, sulle metodologie e le pratiche di pulizia ed igienizzazione dei locali, nonché sulla relativa normativa di settore (es. HACCP).
La prova di esame è finalizzata a verificare sia l’attitudine dei/delle candidati/e a ricoprire il posto oggetto della presente selezione, sia l’esperienza professionale maturata nella mansione.
Il punteggio massimo assegnabile a ciascun/a candidato/a è quantificato in nr. 30 punti di cui:
- nr. 10 punti saranno assegnati in ragione della valutazione della domanda di partecipazione – alla luce di quanto riportato nel curriculum vitae – prodotto unitamente alla domanda di partecipazione;
- nr. 20 punti saranno assegnati in ragione delle risultanze dell’esito del colloquio.
Art. 8 – GRADUATORIA
I risultati della prova e la graduatoria finale saranno pubblicati con le stesse modalità di pubblicazione del presente avviso di selezione.
In caso di ex aequo tra più candidati/e la preferenza è determinata:
- dal numero di figlio a carico, indipendentemente dalla circostanza che il/la candidato/o sia o meno coniugato;
- dall’aver prestato lodevole servizio presso la Società Villanova Servizi S.r.l..
La graduatoria potrà essere utilizzata – nei termini della sua validità – anche per la copertura di posti a seguito di rinuncia o di cessazione dei vincitori.
Trattamento dati personali:
Tutti i dati personali dei quali la Società venga in possesso in occasione dell’espletamento della presente selezione saranno trattati conformemente a quanto disposto dal GDRP (Reg. UE n. 679/2016). il titolare del trattamento ed il responsabile del trattamento dei dati personali è l’Amministratore Unico della Società “Villanova Servizi S.r.l.”, rag. RANDONE Roberto.
Conclusione del procedimento selettivo:
Il presente procedimento selettivo si concluderà entro il termine massimo di 45 (quarantacinque) giorni, decorrenti dalla data di pubblicazione dell’avviso di selezione.